Az alágazati (országos) szintű bértárgyalások, 2012. január 30-án eredménytelenül végződtek, ezáltal elkezdődhetnek a helyi bértárgyalások a Volán vállalatoknál. Országos szinten megkötött bérmegállapodásnak a hiányában, a helyi szintre került tárgyalások eredménye kétséges és egymástól nagyon eltérő lesz.
A Kapos Volán Zrt-nél, 2012. február 3-án a kollektív szerződést kötő felek megkezdték a 2012. évre szóló bértárgyalást, amelynek első és legfontosabb kérdése az adójóváírás kivezetése miatt, az elvárt béremelés – a bérek nominál szinten tartása – végrehajtásának megvalósítása volt. A Kapos Volán Zrt.-nél a munkáltató a januári béreket már kompenzálva számfejti, tehát a munkavállalók nem kereshetnek, 2012. évben kevesebbet az adójogszabályok változása miatt.
A Pannon Volán Zrt. vezérigazgatója, 2012. február 16. napjára tűzte ki a bértárgyalások megkezdését és levelében a tárgyalásokon való részvételre felkérte a szakszervezeteket.
A Gemenc Volán Zrt. vezérigazgatója, még nem tájékoztatta szakszervezetünket, a 2012. évi bértárgyalások kezdő időpontjáról.
A Tribune Ventures Hungary Zrt. vezérigazgatójától, Kovács Miklós úrtól, 2012. február 6-án tájékoztatást kérünk, hogy milyen módon kívánja végrehajtani a Kormány 299/2011. (XII. 22.) Korm. rendeletét, amely szabályozza a munkabérek nettó értékének megőrzéséhez szükséges munkabéremelés, 2012. évi elvárt mértékét.
Szakszervezetünk a bérek és a jövedelmek nominál szinten tartását, a munkahelyek biztonságát és a kollektív szerződések hatályban tartását kívánja elérni a bértárgyalások során.
Az elvárt munkabéremelés mértéke, ha a 2011. évi havi munkabér meghaladta az 59.600 forint/hó összeget, de nem haladta meg a 216.805 forint/hó összeget:
2011. évi munkabér (Ft/hó) 2012. évi elvárt munkabéremelés (Ft/hó)
59.601–62.500 15.500
62.501–66.500 15.300
66.501–70.400 15.100
70.401–74.400 14.900
74.401–80.300 14.700
80.301–86.200 14.400
86.201–92.100 14.100
92.101–98.100 13.800
98.101–104.000 13.500
104.001–109.900 13.200
109.901–115.800 12.900
115.801–121.700 12.600
121.701–129.600 12.300
129.601–137.500 11.900
137.501–147.400 11.500
147.401–157.200 11.000
157.201–167.100 10.500
167.101–177.000 10.000
177.001–181.500 9.500
181.501–183.300 9.000
183.301–185.100 8.500
185.101–186.800 8.000
186.801–188.600 7.500
188.601–190.400 7.000
190.401–192.100 6.500
192.101–193.900 6.000
193.901–195.700 5.000
197.401–199.600 4.500
199.601–201.700 4.000
201.701–203.900 3.500
203.901–206.000 3.000
206.001–208.200 2.500
208.201–210.300 2.000
210.301–212.500 1.500
212.501–214.600 1.000
214.601–216.805 500
Dobi