Tisztelt Vezérigazgató Urak!

Önök elítélték és törvénytelennek tartották a Dombóvári és Tamási telephely autóbuszvezetőinek, 2011. december 13. napján megtartott nyomásgyakorlását, munkabeszüntetését. Nyilatkozataikban kijelentették, „A munkavállalók három napos késéssel ugyan de megkapták bérüket, az Orangeways minden kötelezettségének eleget tesz stb.” Ilyen cinikus és hazug kijelentést olvasva nem csodálkozom, hogy a munkavállalók „sebében kinyílik a bicska”, és olyan lépésekre ragadtatják el magukat, aminek a következménye az útcára kerülés.

 

Ezek után gondolkodjanak el azon, hogy hét ember kirúgásával megoldották a problémát? Szerintem nem! Csak konzerválták azt. Az is megdöbbentő számomra, hogy a tulajdonos egyetértésével „gondoskodnak arról, hogy egyik Volán társaságnál sem kaphatnak munkát”  a kirúgott munkatársaink. Ezek után, most nyugodtan hátradőlhetnek a székükben és elégedettek? Egy kicsi lelkiismeret furdalásuk sincs? Elgondolkodnak azon, hogy azok az emberek, akik – folyamatos – több napos késéssel kaptak fizetést, milyen helyzetbe kerülhettek? Persze azok, akik majdnem milliós nagyságrendű fizetést kapnak rendszeresen ugyan azon a napon – percnyi pontossággal – és – gondolom – milliós tartalékokkal rendelkeznek, nem is érthetik miről beszélek.

 

Miért nem említik a tisztelt vezérigazgató urak, hogy a bérkifizetés csak a munkabeszüntetés bejelentése után kezdődött meg, de nem banki átutalással, hanem készpénzben akarták a munkavállalók bérét kifizetni, amit a munkavállalók azért tagadtak meg, mert elveszítették volna folyószámla hitelüket.

 

Tisztelt Vezérigazgató Urak!

Igen jól értik, az általam képviselt munkavállalók csak folyószámla hitelből tudják eltartani családjukat! Szükségük van rá, mivel a bérből nem tudják kifizetni számláikat, nevelni, iskolázni gyermekeiket és még a mindennapi szükségleteket is ki kellene elégíteni.

 

Apropó!

 

Lehet a mai törvények alapján bérelszámolási lap nélkül béreket készpénzben a munkavállalóknak kifizetni?

Írják Önök, teljes egyetértésben, hogy mindek kötelezettséget teljesítettek a munkavállalók felé. Hazugság! Nem fizették ki a mai napig sem a cafeteria juttatásokat! Valakik elsikkasztották a munkavállalók béréből levont nyugdíjpénztári tagdíjat és a szakszervezeti tagdíjakat, mivel a mai napig nem kerültek a szervezetek bankszáláin jóváírásra! Több munkavállaló a Nyugdíjbiztosító Igazgatóságtól tudja meg, hogy évek óta a munkáltató nem fizeti be a korkedvezményes nyugdíjra jogosult munkakörben foglalkoztatott munkavállalók után a járulékokat, ezáltal nem tesz eleget törvényi kötelezettségének.

 

Tisztelt Vezérigazgató Urak!

 

Ki sértette meg előbb a törvényt? Azok akik „lábbal tiporták” azt, vagy a munkavállalók, akik eddig becsületesen dolgoztak? Nem a munkavállalók. Önök! Az Orangeways Zrt. azzal, hogy elkövette azt, a Gemenc Volán Zrt. pedig azzal, hogy eltűrte, sőt minden nyilatkozatában, jelentésében arról számolt be, hogy a Gemenc Volán Zrt. alvállalkozója az Orangeways Zrt. hibátlanul teljesít és a társaság eredményeit javítja az alvállalkozó tevékenysége.

 

Tisztelt Amrein Úr!

 

Akkor, amikor kijelenti, hogy az Orangeways által üzemeltetett autóbuszok műszaki állapota megfelel az elvárásoknak, Ön is tudja, hogy nem igaz. A felelősség az Öné! A mai napon értesültem a TV 2 híradásából, hogy a rendőrség ellenőrzött egy autóbuszt és a járat további közlekedését az életveszélyes gumiköpeny állapota miatt megtiltotta. Ezt az autóbuszt egy hónapja a kopott gumiköpenyekkel a Gemenc Volán Zrt. központi telephelyén levizsgáztatták és érvényes forgalmi engedéllyel állították forgalomba. De beszélhetnénk itt a fékhibás buszokról, amit korábban a Nemzeti Közlekedési Hatóságnak bejelentettünk és a bejelentésünket, az elrendelt vizsgálat befejezésével megalapozottnak ítélte, hatóság.

 

Tisztelt Vezérigazgató Urak!

 

Ki lehet rúgni az embereket, mert mertek szólni és végső elkeseredésükbe törvénytelen eszközökkel a, – az Önök által normális állapotnak ítélt – elviselhetetlen helyzetre közvélemény figyelmét felhívni. Önök azt mondják a munkabeszüntetésnek súlyos következményei lesznek. Az Önök törvénysértő magatartásának mikor lesznek súlyos következményei?

Miért van az, hogy mindig csak a kis ember számolhat súlyos következményekkel, ha törvényt sért? Tudom, most azt mondanák – ugyancsak cinikusan – ez demagógia. A munkavállalók eljutottak odáig, hogy a puszta megélhetésükért lépnek fel és harcolnak.

 

Végezetül.

 

Lehet engem fenyegetni rágalmazással és törvényi elégtétellel. Állok elébe! Bízok benne, hogy a független bíróságon a birtokunkban lévő bizonyítékokkal, minden egyes állításainkat igazolni tudjuk. Sőt a bíróság előtt sikerül feltárni azt a sok törvénysértő munkálattói magatartást, amit elkövettek.

 

 

Munkájukhoz sok sikerélményt, erőt, egészséget kívánok, a kirúgott munkatársaim nevében is.

 

 

Kaposvár, 2011. december 15.

 

Tisztelettel:

 

Dobi István

Megosztás:
  • 263
  • 0